芜湖外经服务公司全面启动中日合作养老人才培养项目

       2018年10月，中日两国政府部门正式签署了《关于老年照护合作的执行计划》（简称），

明确指出中日养老产业合作应首先从人才培养着手。此后，两国政府通过召开双边会议、

举办养老产业合作论坛等活动，多渠道、多形式推动两国相关机构在上述领域的合作。

作为对日人才交流的重要窗口单位，芜湖外经公司对以上政策导向高度关注，并及时组建队伍，

内引外联，多头发力，及时打出了“中日合作养老人才培养”的组合拳，目前项目进展

已经初见成效！

 中日合作养老人才培养项目能否成功，项目运营的理念是关键！作为一家有着20余年对

业务经验的公司，芜湖外经公司经过多方调研，明确了将项目定位于“从人才培养开始、逐步融入

中日养老产业合作”的大方向，同时确定了“高起点、看长远、不追求短期利益”的运

营方针。为此，他们积极与中日养老机构、国内各类养老人才培养院校沟通，通过多番

交流和接洽，组建了中日多方参与的人才培养航母，按照“统一思想、协同发展”

的方向，有序推进人才培养项目向高水平、高层次发展。

目前，芜湖外经公司已经与国内近五所中高职院校建立了合作关系，按照共建“中日养老人才示

范班”的方向，为项目储备了近200名学员；为提高学员的日语水平，在现有国际交流培

训中心的基础上，我们另行组建“介护人才日语专修班”，目前所训人员已经全员日语

达标；为提升介护人员赴日后的即战力，我们不仅引进了日本介护士为学员远程授课，

还首批精选了两家中日合资养老机构作为学员赴日前实训基地；为加强对日方接受机构

的了解和协调各方立场，我公司先后组织了五个考察团赴日本养老机构进行洽谈和考察。

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